sie

Młodszy Specjalista ds. rekrutacji z orzeczeniem o niepełnosprawności

BPO NETWORK Sp. z o.o.

Poszukujemy wykwalifikowanych kandydatów na stanowiska pracy dla pracodawców, oferując kompleksową rekrutację i wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno pracownikowi, poszukującemu pracy, jak i pracodawcy, szukającemu najlepszego pracownika. Jesteśmy agencją headhunterską, świadczącą wsparcie dla pracodawców zatrudniających osoby z niepełnosprawnością. Oferujemy także wsparcie w uzyskaniu dofinansowania PFRON dla pracodawców w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla pracowników, managerów lub całych firm.
Dla pracowników oferujemy pełną opiekę, stały kontakt, dostęp do psychologa, kadr, prawnika itd.

Poszukujemy pracownika na stanowisko:

Młodszy Specjalista ds. rekrutacji z orzeczeniem o niepełnosprawności

Miejsce pracy: Praca zdalna (cała Polska)

Wymagania:

Stanowisko otwarte również dla osób bez doświadczenia zawodowego
Mile widziane aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
Znajomość MS EXCEL na poziomie minimum średniozaawansowanym, w tym umiejętność tworzenia zestawień i raportów
Umiejętności analityczne na poziomie minimum średniozaawansowanym
Samodzielność w działaniu
Umiejętność samoorganizacji pracy
Łatwość nawiązywania kontaktów i prowadzenia rozmów z kandydatami oraz współpracownikami
Dociekliwość – umiejętność zadawania pytań i poszukiwania odpowiedzi
Otwartość na nowe wyzwania i chęć rozwoju zawodowego
Systematyczność, terminowość i odpowiedzialność za powierzone zadania
Stałe łącze Internetowe w miejscu zamieszkania

Mile widziane:

Znajomość MS PowerPoint, MS Outlook
Znajomość j. angielskiego

Obowiązki:

Obsługa systemów rekrutacyjnych – wprowadzanie danych i zarządzanie informacjami o kandydatach
Wsparcie procesu rekrutacyjnego na stanowisko Doradcy Klienta
Współpraca z zespołem rekruterów – współdziałanie z 4 innymi rekruterami w celu efektywnego przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych
Kontakt z kandydatami – prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i udzielanie informacji o stanowisku
Przygotowywanie notatek o kandydacie – tworzenie i aktualizowanie profili kandydatów
Przygotowywanie zestawień i raportów w Excel – tworzenie analiz i raportów dotyczących procesu rekrutacji
Regularne przekazywanie raportów i zestawień do działu HR Business Partnera

Oferujemy:

Pracę zdalną
Umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin pracy
Pracę w godz. 8.00 – 15.00 (7 godzin dziennie)
Umowa na okres próbny 3 miesiące
Umowa o pracę na okres 12 miesięcy
Wynagrodzenie 4300 zł brutto
Możliwość uzyskania premii rocznej
Pełne przeszkolenie i wsparcie na stanowisku pracy
Fundusz świadczeń pracowniczych
Możliwość wyrobienia okularów korekcyjnych na bardzo preferencyjnych warunkach
Respektowanie wszystkich zasad dotyczących pracy OzN
Opiekę ze strony BPO NETWORK (psycholog, pedagog, prawnik, kadrowa)
Bony na produkty firmy
Dodatek za używanie własnego komputera
Możliwość skorzystania z pakietu Luxmed
Możliwość korzystania z ubezpieczenia

Kontakt w sprawie oferty pracy:

Ilona

798 951 967

rekrutacja@bponetwork.pl

ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA

APLIKUJ TERAZ

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.