Praca zdalna dla osób niepełnosprawnych – czy to się opłaca

Jedną z często występujących form zatrudniania osób niepełnosprawnych jest praca zdalna. Jakie niesie korzyści dla niepełnosprawnego pracownika, a jakie dla pracodawcy? Praca zdalna dla osób niepełnosprawnych Wśród ofert pracy pojawiających się w różnych źródłach...

Gdzie szukać pracowników z grupą inwalidzką

Liczne korzyści płynące z zatrudniania osób niepełnosprawnych sprawiają, że pracodawcy coraz chętniej zatrudniają pracowników posiadających orzeczenie o niepełnosprawności. Gdzie zatem szukać pracowników z grupą inwalidzką? Po pierwsze: powiatowy urząd pracy...

Jak przebiega rekrutacja osób niepełnosprawnych

Szukanie pracy zarówno w przypadku osób pełnosprawnych, jak i niepełnosprawnych jest źródłem stresu. Szczególnie trudna okazać się może rozmowa kwalifikacyjna, podczas której najważniejsze powinny być kwalifikacje, doświadczenie, umiejętności kandydata, a nie jego...

Czy osoba niepełnosprawna sprawdzi się w pracy?

Osoby niepełnosprawne często są tak samo dobrze przygotowane pod względem kwalifikacji zawodowych, jak niejeden pracownik pełnosprawny. Dlatego mogą bez przeszkód szukać zatrudnienia poza zakładami pracy chronionej. Niepełnosprawni z umiarkowanym i lekkim stopniem...

Wyrażam zgodę? Nie wyrażam zgody? – o czym warto wiedzieć

Z dniem 25 maja 2018 r. weszło w życie Rozporządzenie Ogólne o Ochronie Danych Osobowych – RODO. Oznacza to, że od tego dnia wszystkie firmy w Unii Europejskiej, a zatem również w Polsce, zobowiązane są do przestrzegania jednolitych przepisów dotyczących ochrony...

Od Y do Z niedaleka droga

W poprzednim artykule przypatrywaliśmy się pokoleniu y, inaczej zwanym pokoleniem millennials, próbując usprawiedliwiać ich sposób patrzenia na świat. Teraz, przychodzi kolej na generację z, inaczej zwaną digitarianami, która dopiero zaczyna wchodzić na rynek pracy....

Praca w upale – prawa jakie Ci przysługują!

Podczas upałów zmniejsza się nasza koncentracja i efektywność w pracy. Polskie prawo nakłada na pracodawcę obowiązki które musi stosować w stosunku do pracownika kiedy temperatura przekroczy dopuszczalne normy. Praca w warunkach podwyższonej temperatury powietrza:...

Na jakie pytania nie musisz odpowiadać podczas rozmowy rekrutacyjnej

Zdarzają się sytuacje w których kandydat podczas rozmowy rekrutacyjnej słyszy pytanie które nie ma nic wspólnego ze stanowiskiem na jakie aplikował, a wręcz nawet nie powinno ono paść z ust rekrutera.  Na pytania tego typu nie masz obowiązku odpowiadać.  Czym zajmuje...

Nie taki millenials straszny, jak go malują!

Urodziłeś się po 1980 r. ? Twoje dzieciństwo umilał sympatyczny Mario z gry na Pegasusie ? Doskonale pamiętasz całodzienne relacje z ataków terrorystycznych na WTC ? Oznacza to, że należysz do pokolenia Millenials, inaczej pokolenia Y. Pierwszą próbę zidentyfikowania...

Do you speak English? Sprechen Sie Deutsch?

Znajomość przynajmniej jednego języka obcego stała się już powszechnym wymogiem ze strony pracodawców. Znajomość co najmniej dwóch języków obcych jest solidną przepustką do rozwijania zawodowej kariery i szansą na wyższe wynagrodzenie. Najczęściej poszukiwaną przez...